进一步坚持以邓小平理论和三个代表重要思想和科学发展观为指导。遵循坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针，准确把握新时期员标准，以发展农民、退伍军人、知识份子和致富能手的优秀分子为重点，不断增强员队伍的先进性和纯洁性，不断增强在社会各个阶层各个方面的影响力和凝聚力，为实现全面建设社会主义新农村的宏伟目标提供坚强有力的组织保证。现将20xx年度石印村支部发展员计划报告如下：

二、主要目标

一是发展数量2名，二是年龄结构在35名左右;三是文化程度，高中以上文化程度达到50%以上，小学文化原则不列为发展对象;四是性别结构，注重发展女员;

三、工作措施

1、从村中青年优秀分子及干部队伍中选拔进行培养或农村能人、致富能手，进行选拔培养，成熟一个发展一个。

2、选定的发展对象进行章、知识的学习、定任务、压担子、进行培养锻炼、支部派出员进行专人培养。

3、选定的发展对象在入的每一步骤都要进行联名推荐、公示、票决、预审制、责任追究制，接受群众的监督。

四、具体发展计划

1、预备员转正式员：徐培花程红胜胡卫红许德祥

2、先进分子转为预备员吴相莉、汪雪玉。

3、拟将进分子高朝晖、胡寅发转为内积极分子。

从优秀青年、知识分子、村民组长推荐2—3名先进分子着力培养有文化、有素质的青年入，要将发展员工作与员管理工作相结合。进一步加强员管理，充分发挥员远程系统、先锋在线网和优秀员先进事迹等多种形式，不断改进员的内容和方式，创新员管理工作机制。充分利用创先争优活动的契机，广大员坚定理想信念、增强性观念，增强适应社会主义市场经济的能力，提高做好本职工作的本领，充分发挥先锋模范作用。

月员工作计划篇2

一、思想认识。

在这一年里，作为一个员，我在思想上严于律己，热爱的事业，全面贯彻的方针，以员的要求严格要求自己，鞭策自己，力争思想上和计划上在同事、学生的心目中树立起榜样。积极参加学校组织的各项政治活动，如学校的日活动，组代写织全校员干部到贵州赤水市参观了赤水红军烈士陵园，使我深深地感受到，今天我们的幸福生活是多么的来之不易。对优先发展，建设人力资源强国有了深刻的体会，并及时形成了书面材料。一年来，我服从学校的计划安排，配合领导和老师们做好校内外的各项代写论文计划。我相信在以后的计划学习中，我会在组织的关怀下，在同事们的帮助下，通过自己的努力，克服缺点，取得更大的进步。新的一年即将来临，我将更加努力计划，勤学苦练，使自己真正成为一个经受得起任何考验的共产_员。

二、教学计划。

我在历史教学上刻苦钻研，努力探索，务实求新，虚心学习。认真贯彻新课改教学理念，以学生为本，教师主要是引导者，重在培养学生自主、合作、探究的能力，全方位的培养创新人才。我努力提高自己的教学水平，积极学习新的教学方法，在实践中探索并提高。我的教学获得了学生的喜爱和家长的认可，教学取得了一定成绩。

三、管理计划。

这一年我还担任学校的教务员计划、教学管理计划、网络管理计划和教科室的管理计划，我在计划上严格要求自己，勤奋实干，并能完成学校给予的各项任务。由于我的计划主要是教学、教研教改这一方面，这个特殊的岗位决定了我有很多的计划要做，我服从和学校领导论文代写的安排，兢兢业业，主要完成了和国家农村中小学远程设备设施的安装调试、学校网络设备的维护、完成了学校大型考试的安排和组织以及成绩的统计和分析，并完成了学校领导安排的所有任务。在以后的计划中，我将一如既往，脚踏实地，更加积极地配合学校领导完成各项任务，为学校的美好明天更加努力。

四、业务学习。

积极学习各种理论，以充实自己，以便在计划中以坚实的理论作为指导，更好地进行教学。努力钻研教学方法，适应当前形式，为进行教学做好准备。我还积极参与教师进修学习，不断充实自己。积极撰写教学科研论文，本年度有多篇论文在市、县级获奖，指导学生参加第xx届全国中小学信息技术创新与实践大赛有1人获市级奖，10人获县级一等奖，26人获县级二等奖，50人获县级三等奖。我还坚持订阅电脑报、现代信息技术培训的书籍等，利用业余时间认真拓宽自己的电脑知识，学习制作多媒体课件，同时也负责并成功组织了本校的信息技术校本培训等活动。

五、考勤方面。

我在做好各项教学计划的同时，严格遵守学校的各项规章制度。处理好学校计划与个人之间的关系，一年里没有迟到过一次，每天中午也是不计报酬，坚持天天上班，一边完成学校的各项任务，一边准备教材和学习自己的专业知识。在新的一年里，我应更加勤奋，为学校作更多的事，自己更加努力学习专业知识，使自己的业务水平更上一层楼。

六、主要成绩。

在这一年里，作为一名年轻教师，应该说我还是取得了一定的成绩的，-学年度在学校“创优争先”活动中评为优秀员，所撰写的论文《浅谈初中历史学科学生自主学习能力的系统培养》荣获县一等奖，《农村中小学远程的现状之我见》和《初中历史学科在网络环境下教学的几点思考》荣获县二等奖，《农村中学如何上好信息技术课》和《影响学代写校改革的心理因素及对策》荣获市二等奖，《严谨、灵活、高要求——新课改下的初中信息技术教学之我见》荣获市优秀奖，同时，我还被局评为铜梁县第xx届“全国中小学信息技术创新与实践大赛”的优秀指导教师。当然，成绩的取得完全得益于领导的关心和同行们的支持，在以后的教学和学习中我会更加努力。

七、努力方向。

1、加强自身基本功的训练，注重对学生能力的培养;

2、对差生多些关心爱心和耐心，使他们在各方面有更大进步。

3、加强守纪方面的，使学生不仅在课堂上集中注意力学习，课下也要按校纪班规严格约束自己。

4、学生要注意保持环境卫生，增强主人翁意识和责任感。

5、利用各种方法，训练学生提高、集中注意力。

6、在教学上狠下功夫，努力使学生的道德修养有更大的提高。

月员工作计划篇3

为切实做好员发展工作，不断壮大我县员队伍，充分发挥共产员的先锋模范作用，根据《章》和《中国共产发展员工作细则(试行)》的规定，结合我县员队伍的实际情况，现将2021年度员发展工作计划如下：

一、指导思想

2021年我县发展员的指导思想是：坚持的基本路线，认真贯彻的__大关于加强的建设的要求，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的“十六字”方针、严格履行发展员工作程序，保证新员质量，建设一支结构合理，素质较高的员队伍。

二、发展的数量和要求

1、发展数量。按照市委组织部发展员计划，全县2021年发展员计划41名(详见附表)

2、年龄、文化结构：在发展的新员中，35岁以下的要占当年发展数量的80%以上。大专以上文化程度占当年发展总数的75%以上。

3、农村、企业生产一线及教学、科研一线的要占发展总数的70%以上。

4、性别结构。重视发展女员，发展妇女员应占发展数的30%以上。

三、主要措施

1、提高认识，加强领导，增强工作责任感。发展员是增强组织的力量，壮大员队伍的重要途径，是关系到的兴旺发达，后继有人长盛不衰的一件大事。因此，各支部务必把发展员工作列入主要议事日程。引起高度重视，切实加强领导。乡镇支部要把那些有文化、有一技之长，热心于带领群众共同致富的有为青年吸收到组织中来，从根本上解决乡镇员队伍老化问题。各支部要从基础工作抓起，加强对群众中的优秀分子和骨干的启发、培养、，不断壮大入积极分子队伍，通过开展多种形式的培训渠道，提高入积极分子的思想政治素质，提高新发展员的质量。同时，要按照4：1的比例，建立好入积极分子花名册(附后)即发展一名新员，至少有四名以上的入积极分子作基础。

2、坚持员标准，确保新发展的员质量。在新的历史时期，要做好员发展工作，要全面理解和准确把握新章规定的员标准。把思想政治素质放在第一位，吸收那些拥护的基本理论，基本战线、基本纲领，积极投身社会主义现代化建设事业，在本职工作上成绩突出，得到群众公认的先进分子入。同时，要严格遵守章规定的员标准，严格履行员发展工作程序，把好员入口关。确定为发展对象的入积极分子，必须经过一年以上的培养、和考察。不能随意降低，不能另立标准。

3、建立奖惩制度，加强员发展工作。把员发展工作列入各支部建工作的一项重要内容。对年内发展员工作好的，给予表彰并作为县级先进基层组织或个人予以推荐上报的条件之一。对发展员工作不重视，不发展的，不能评为先进支部或先进个人。、

月员工作计划篇4

一、指导思想

以邓小平理论三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真遵循中国共产章程发展员工作方针，坚持标准保证质量，把积极进步爱岗敬业踏实能干，奋发有为的优秀员工吸收到组织，进一步保持的先进性和纯洁性，为轻工事业改革发展和稳定提供坚强的政治保证。

二、具体目标

根据轻工系统各基层组织的建设状况，经协会委研究;总体要求是各支部要从实际出发，提高对发展员工作的认识，要按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，全年发展3——5名新员，培养3——6名入积极分子，预备员按期转正率100%。

三、工作要求

1、突出重点，认真做好员联系群众工作，把素质高、有文化、思想进步、群众威信好的同志列入入积极分子和培养对象，加强，帮助提高，等条件成熟后及时入。

2、严格程序，认真把好发展员质量关。严格执行发展员各项工作制度，全面理解和掌握新时期发展员的标准，正确处理政治素质和业务工作的关系，把好入口关，确保新发展的员都是符合员标准的优秀分子。

3、坚持发展员公示制度。凡列入近期发展的对象，都要对其个人简历、培养考察时间、接受培训、政治审查等情况进行公示，接受员群众监督，公示结果要作为确定是否吸收入的重要依据。

月员工作计划篇5

20xx年，为进一步加强我社区发展员工作，使发展员工作有领导、有计划地进行，确保新发展员的质量，按目标考核安排，结合社区实际，制定本计划：

一、指导思想

以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻的三中全会等一系列精神，严格按照《章》要求，认真执行坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的方针，严把员队伍入口关，坚持员标准，保证员质量，把质量第一放在发展的首位，坚持统筹兼顾和数量均衡的原则。

二、统一思想、落实责任

1、为进一步增强新时期发展员工作的责任感和紧迫感，明确任务，把加强员队伍建设，提高员政治素质作为一件大事来抓，切实抓出成效，以增强组织的生机和活力。

2、建立目标责任制，定期检查，保证发展员工作有计划的落到实处。切实把发展员工作作为建工作的重点，摆在支部议事日程，建立发展员工作责任制，明确任务，做到思想、措施、责任、行动四到位，形成支部书记亲自抓、负总责，组委具体抓的工作格局。

三、加强领导，强化发展员措施

支部要严格按发展员程序，始终把发展员工作作为一项重要任务来抓，充分调动各方面的积极性，努力形成发展新员的气候。

1、重视抓好入积极分子队伍建设。建立一支数量充足、素质较高、结构合理的入积极分子队伍，及时发现苗子，抓紧培养培训，定期对他们进行跟踪考察。

2、抓重点攻难点，认真按照发展员标准，严格履行入手续程序，在保证质量的前提下重点发展35岁以下具有高中以上文化程度的优秀青年入。

3、抓建、促团建。进一步做好推优工作，在抓好建工作的同时，加大团组织、工会等推荐工作，把优秀团干、团员等作为重点推优对象。在广大青年中广泛开展的基本知识，启发青年向组织靠拢，激发和唤起社区青年的政治进取心。

4、加强对员跟踪管理。支委会要形成专人指导入积极分子联系和谈话制度。每个入积极分子必须有两名正式员负责培养考察，做到培养时间、培养对象、介绍人、谈话人四落实。重点抓好预备员的和考察，实行预备员跟踪考察考核制度，使每个员组织上入的同时做到行动上入，以全面提高新员的素质。

5、明确计划。支部提出具体可行性措施，对本年度重点发展对象具体落实到人和具体发展时间，计划今年发展员1名。

月员工作计划篇6

一、根据重点阅读预备员工作计划篇目自学教材,并记读书笔记。

重点阅读预备员工作计划篇目:

第一章确立员预备期的重要性和必要性

第六章预备员要按照员标准严格要求自己

第九章预备员的性修养

第十一章接受组织的、考察和管理

第十二章遵循组织程序，转为正式员

要求学员在自学的基础上要以书面形式完成以下思考题，并写在自学笔记上。

1、章确立预备期的重要性和必要性?

2、为什么说确立预备期是员加强性锻炼的关键环节?

3、简述员标准的内容和时代要求

4、如何按照员标准衡量和要求自己?

5、简述预备员加强性修养的重要性?

6、预备员性修养的实质和内容?

7、预备员考察的主要内容有哪些?

8、组织对预备员管理的目的和内容?

9、预备员转正主要有哪些程序?

10、预备员转正工作中都有哪些问题?

二、为创造优异成绩,迎接的十八大的胜利召开，校决定在第15期预备员培训班中开展“喜迎十八大尽显大学生员之风采”实践活动。要求在外实习的学员开展两项活动:第一项,的十八大召开之后,学员通过自学的形式,认真学习十八大报告及有关精神,并结合自身思想实际,撰写一预备员工作计划篇心得体会;第二项,为社会、为他人做一件有意义的事，之后，上交一份总结，用b5纸写清所做的具体事情、时间、地点、感想及收获。

三、请自行参观当地红色基地,并联系实际撰写一预备员工作计划篇2,000字左右的观后感,写在b5纸上,观后感中要写明参观的具体时间、场所及所受到的及反思。

四、撰写参加本期培训班的心得体会一预备员工作计划篇,内容要紧密结合校教学内容及本人的思想实际，字数不少于20__字，请用b5型号纸张手写或打印均可。

五、11月28日以后，校将考试卷发给学员,学员在完成前四项学习任务之后，通过自学章，然后再进行答卷。

六、各组组长要于11月14日之前,将自学笔记、一份总结材料、一预备员工作计划篇观后感、两预备员工作计划篇心得体会收齐之后上交到校办公室。

七、校将根据自学笔记、总结材料、观后感、心得体会及试卷成绩进行综合评分。

月员工作计划篇7

为适应新形势的要求，进一步加强我村发展员工作，使发展员工作有领导、有计划地进行，确保新发展员的质量，按照镇委的部署，结合镇委务工作要点，制定本计划：

一、指导思想

严格按照章和细则的要求，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚持“自上而下、自下而上、上下结合”的程序，严把员队伍入口关，坚持员标准，保证员质量，坚持成熟一个，发展一个，把质量第一放在发展的首位，决不把那些不具备员条件的人吸收到内来。坚持统筹兼顾和数量均衡的原则。

二、严格组织程序，确定发展对象

20xx年全村计划发展员1名的培养;加强对预备员的培养。认真对考察情况以及程度进行全面分析，广泛听取内外群众意见，使全村年轻员在员队伍中的比例逐年稳中有升，员队伍结构逐年改善，员队伍的整体素质逐年提高。结合全村经济发展的趋势，重点培养一些致富带头人和村后备干部、社会服务人才、乡土人才，把他们逐步吸收到员队伍中来，并发挥他们的带头作用。

三、明确措施，不断壮大申请入积极分子队伍

一是支部要抓好学习，加强对外同志的，激发他们的入热情，通过有计划地组织积极分子学习史、章，的路线、方针、政策和的基本知识，加深他们对的了解，要做好深入细致的思想政治工作，宣传优秀共产员的模范事迹，提高他们的政治觉悟，利用员与入积极分子结对子的帮教方法，定期谈话，端正入动机，促使他们积极向组织靠拢。

二是坚持对发展对象进行短期集中培训制度和公示制度、全程联名推荐制度。通过培训使他们懂得的知识，明确员应具备的条件，增强性观念。通过公示了解他们在群众工中的表现和威信。通过全程联名推荐，了解他们在员中的熟悉程度。

三是村支部严格组织考察、定期分析研究，针对存在的问题，提出进一步培养的意见并认真负责地填写培养考察表。

四是入积极分子要定期向组织递交思想汇报，向组织汇报自己的学习工作情况。

五是入积极分子必须由团内进行推优，切实把好发展员每个环节的质量关。

四、几点要求

1、村支部要确定重点培养对象和发展对象，发展员工作列入支部年终目标考核的重点之一。

2、村支部要抓好入积极分子的培训。通过集中培训和员与入积极分子结对子的方法，加强对入积极分子的培养。

3、要严格遵守发展员的程序、有关纪律和发展员全程联名推荐制度、公示制度，广泛征求内外群众的意见。

4、为使20xx年计划得到落实，全体员要积极做好宣传工作。

月员工作计划篇8

20xx年仓前街道计划发展员25名，其中：发展高中以上文化程度员占到发展总数的80%左右；发展35岁以下员占到发展总数的50%左右；一线员占到发展员总数的80%以上；发展妇女员不低于发展员总数的30%；发展两新组织员数占发展员总数的40%左右。

一、严格入口关，切实加强入积极分子队伍建设。

一是打破传统观念，进一步拓宽选人育人渠道。通过民主推荐、民主测评等形式征求员、群众意见，择优确定重点培养对象，建立档案。特别要注意培养农村致富带头人，教学科研骨干、企业管理骨干和技术骨干，社区积极分子、私营企业主中的先进分子和群团组织负责人、村委会成员和其它配套组织的负责人、各类经济专业组织的主要成员。二是改进工作方法，切实做好引导工作。做好引导和宣传发动工作，宣传的政治主张，激发群众的政治热情。对一些素质较高、事业心较强、群众反映好的重点发展对象，对教学科研骨干和各类拔尖人才，支部要指定联系人加强培养。三是突出抓好入积极分子的与管理。在日常培养上，做到联系人职责、组织培养措施、培养对象思想汇报三落实，注意了解掌握入积极分子的思想动态；在培训学习上，做到组织形式、培训内容、理论考核三落实，坚持分类指导，因人施教，实现理论提高和业务提升齐头并进；在考察上，做到跟踪谈话、征求意见、政治审查三落实，对不符合条件的入积极分子，要及时进行调整。20xx年，要切实抓好入积极分子队伍建设，入积极分子队伍数量与发展对象的比例一般要保持在3:1左右。

二、严格程序关，切实加强发展员规范化建设。

要在认真执行发展员一推三公示、票决制、责任追究制等三项制度的基础上，积极探索、科学设置发展员两地考察、两地公示和入积极分子设岗定责的工作制度，全面推行员发展全程纪实制度，建立健全工作机制，具体要突出五个注重：一要注重群众公认。通过民主推优、群团推优、公开选优等方式，定期组织公开推优和民主测评相结合的办法，把各方面表现出色、群众信任的对象培养为入积极分子。二要注重初审把关。各组织对发展对象情况要进行全面认真审查，做到审查前移。首先把好程序关，全面分析培养过程，发现程序不到位的坚决退回；其次把好标准关，深入进行考察，广泛听取群众意见，全面掌握发展对象的政治素质、现实表现和群众反映。三要注重扩大民主。在员大会讨论接受预备员、预备员转正等关键环节，必须都要实行票决制，采取无记名投票的方式进行表决。四要注重群众监督。在确定入积极分子、发展对象和预备员转正等环节均要向群众公示增加员工作透明度。五要注重监督检查。做到定期检查与不定期检查相结合，全面检查与专项检查相结合，严肃查处发展员中的违规行为，对违反有关规定的组织及责任人要实行责任追究。

三、推行好二制，努力提高发展员的质量。

一是切实实行发展员承诺制。入积极分子在组织确定其为发展对象前，要向组织就基本情况、社会关系、遵纪守法表现和其它需要说明的问题做出政治合格的书面承诺，签订发展对象承诺书，并进行公示，同时，入积极分子要围绕入动机、思想动态及政治表现等内容以竞岗演讲的形式向员群众进行口头承诺。二是探索试行发展员服务积分制。结合入积极分子的实践培养，建立志愿服务积分制度。通过合理设置服务项目，科学设置服务分值，将入积极分子的理论学习情况、工作表现情况和志愿服务情况量化累积成分数，以此作为入积极分子能否确定为发展对象的重要参考。对积分超过一定标准的入积极分子，组织可以优先考虑其确定为发展对象，对积分未达到一定标准的入积极分子，组织不得将其确定为发展对象。

四、强化分类指导，切实加强的基层组织建设。

一是分类加强班子建设。要针对不同情况，采取调整、整顿、充实、提高等方式，切实加强班子建设，要重视基层务干部队伍建设。认真开展保持共产员先进性活动，切实提高员的素质。二是分类加强培训。要结合远程、街道年度员干部培训、农民职工技能素质培训工程计划，积极采取走出去、请进来的方式，抓好农村员干部的培训，提高农村员干部的技能和双带的能力。三是分类加强制度建设。要坚持规范和创新两手抓，建立健全各项制度，努力实现基层组织活动开展经常化、民主决策程序化、运行机制规范化。

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