争先创优的心得体会8篇

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心得体会促使大家学会了从微小之处发现生活的无限可能,通过心得体会能够更加深入地思考人生的意义和目标,从而更好地实现自己的人生价值,下面是28好文网小编为您分享的争先创优的心得体会8篇,感谢您的参阅。

争先创优的心得体会8篇

争先创优的心得体会篇1

通过,参加创先争优活动动员大会以来,通过听(辅导报告)、看(教育读本)、记(读书笔记)、议(疑点难点)、谈(学习体会)等多种不同的形式,我扎扎实实接受了一次全新的政治、思想、行为的再教育,深刻认识到了创先争优的重要性和必要性。认真学习,作为一名教师,我明确了本次活动的指导思想、目标要求通过,认真学习,我深刻的知道了教师要做到“五个带头争创”:一是在师德师风改善上,带头创先争优;二是在业务水平提高上,带头创先争优;三是在学生管理水平上,带头创先争优;四是在与学生家长沟通上,带头创先争优;五是在与同事和谐相处上,带头创先争优。这五项争创内容全面的诠释了一名合格教师究竟该怎样工作。作为一名教师,要不断学习理论知识,提高自身思想修养。树立终身学习观念,学知识,学教法及教育方法。在备课时,我认真揣摩编者的意图,结合新课标的理念和学生的实际情况去备课,尽量做到站在学生的角度去理解知识。在课堂上,不仅倡导自立合作、探究的学习方式,还注重鼓励学生质疑,提出不懂的问题,然后大家共同交流。并注意培养学生的创新意识,对于学生的独特感受给予肯定。

俗话说的好:“爱心、细心、耐心、责任心成就好老师”。因此我们青年教师要有责任感,有责任感的人,才是值得依赖的人。人,也只有有了责任感,才会感受到自我存在的价值和意义,才会发觉前方有那么多需要自己担当的事。一个人如果没有了家庭责任感,这个家庭就不会幸福;一个人如果对工作没有了责任感,他的人生就注定不会取得应有的成就,即便再聪明,也没有用,因为这个世界已经证明,最有成就的人往往不是最聪明的人,而往往是那些有股傻劲的人。我们青年教师除了拥有年轻的资本外,还应该有些什么呢?

一、青年教师应该具有强烈的责任感,去完成自己应该完成的事。

在我们这个学校里我们是年轻的,我们要做出年轻人该做出的成绩。美国前总统里根的那句话很中听:假如我们不做,谁来做?假如现在不做,什么时候来做?

我们应该对学生负责,一个教师一辈子从事学校教学工作,就意味着他生命中大量的时间和精力,是在课堂中和为了课堂教学而付出,为了学生们的成长而不断的奋斗和提高。我们应该成为学生求知路上的顾问,而不是拿现成真理的人,更不能让学生成为我们赚取教学成果的工具。对待学生,我们始终要记住:“每一个孩子都是带着想好好学习的愿望来上学的。这种愿望像一颗耀眼的火星,照亮着孩子所关切和操心的情感的世界。他以无比信任的心情把这颗火星交给我们教师。这颗火星很容易被尖刻的、粗暴的、冷淡的、不信任的'态度所熄灭。要是我们教师能在心里也像孩子对待我们那样,把无限的信任同样给予他们就好了!

二、我们应该对自己负责

作为一名教师,我们要时时刻刻都要意识到这一点:教育教学对自己而言,不只是为学生成长所作的付出,不只是别人交付任务的完成,它同时也是自己生命价值的展现,我们应该在实践中学习,学习老教师中多数人对工作的发自内心的热情,但是我们不能把我们年轻的优势作为骄傲的资本,应该觉得羞愧;作为青年人理应对工作的质量有更高的追求,为鹤立于狭小的天地里沾沾自喜是可笑的;要时刻警惕容易在自已身上滋生的颓废与懒散。人生如逆水行舟,不进则退,永远没有满足之时,更何况我们还年轻,我们的工作还没有尽善尽美。

三、青年教师必定要有清晰、长远的人生目标。

对自己有责任感,就要对自己的教育人生有一个清醒的认识和规划,而不做一天教师撞一天钟。我知道,绝大部分地区都会有各种专业上的荣誉称号,比如“教坛新秀”、“教育能手”、“学科带头人”、“名教师”、“特级教师”等等,这些阶梯式的荣誉的设计,为青年教师一步步规划自己的教育人生,奋斗和实现教育人生的价值,做了有益的引导工作。尽管这逃不出名与利的追逐,但是,合理、适度的虚荣心对人的成长有好处,在正常追逐这些荣誉的过程中,你也一定能走出一个越来越精彩的教育人生来。当你清楚了每一项荣誉所需要的子条件的时候,就应该脚踏实地、一步步地去实现这些“子条件”。给自己一个目标,给自己一个达成目标的时间,对自己的责任感由此开始。

四、青年教师应该主动寻求进步、成长

成长绝对不是时间的流逝,而是自我的觉醒,是不断努力地主动进取。青年教师怎样才能主动成长?怎样让生命赐于的自强不息的火花燃得更旺?不至让智慧泯灭于日常的琐碎里,消蚀在世俗的纷争中呢?我认为就是要坚持自己的人生目标,以非凡的定力,在平常的工作中“学习、实践、反思”。特别要是教育教学的“反思”,这最容易为普通教师所忽视,“反思”可以说是教学理论与实践的最佳结合点,是撬动教师专业成长的支点,也是教师体验教育教学幸福的必经之路,教育家叶澜教授曾指出:“一个教师写一辈子教案不可能成为名师,如果一个教师写三年教学反思就有可能成为名师。”

五、教师要善于学习和反思

教师,特别是青年教师要善于学习与反思、梳理自己的成败得失,积累点滴的智慧结晶,串成美丽的珍珠项链。“教师因反思而精彩”,坚持写反思可以育德、启智,可以提升自己的教学理念,让我们的工作更高效、更有成就感。青年教师,应该勇敢地承担起自己的责任,通过工作不断锻炼自己、完善自已,让自己早日成熟。

一个教师他的责任心有多大,他的人生舞台就多大,可以说责任心是金。花有果的责任,云有雨的责任,太阳有光明的责任。世界上万物,都有自己的责任。

总的来说,我们学校的每个教师都要自觉培养自己的责任心,增强自己的责任感,用爱心沟通师生的心灵,用细心把每项小事、每项工作落到实处,用我们持之以恒的恒心和决心,把我们的项工作引向深入。

争先创优的心得体会篇2

开展创优争先活动,能够进一步激发广大党员干部职工的工作积极性、主动性、创造性,以强有力的紧迫感和敢为人先的使命感,提高工作效率,创造一流成绩。20_年4月中央提出,围绕迎接中国共产党成立90周年开展创优争先活动。下面谈谈我对此项活动的心得:

一、充分认识争先创优的重要意义

争先创优也是保持共产党员先进性的必然要求。共产党员的先进性,是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。新时期保持共产党员的先进性就是要坚持理想信念,坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗;坚持勤奋学习,扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本领;坚持党的根本宗旨,始终不渝地做到立党为公,执政为民。表现在实际工作中,就是要增强改革创新意识,把发展作为第一要务,立足本职工作,兢兢业业,创造一流业绩。具体到我们每个党员身上,就是要坚持埋头苦干,不事张扬,形成重实际,说实话,干实事,求实效的良好风气,每项任务都不说则已、说了就干,不干则已、干就干好,以实实在在的成效来体现和保持共产党员的先进性。

争先创优是敢创一流的勇气,是永不懈怠的精神,也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。具体到一个地区、一个部门、一个行业、一个岗位,就是要以争先创优的精神,勇创一流业绩。改革开放以来,许多地区在全国竞相发展的浪潮中脱颖而出,快速发展,关键就在于不甘平庸,勇于争先。实践证明,没有争先创优的精神和勇气,就不可能创造一流业绩,就不可能推动经济社会的快速发展。

二、以积极向上的姿态,大力发扬争先创优精神

争先创优是我们开展各项工作的不竭动力。党员保持先进性,需要大力发扬争先创优精神。

(一)要有艰苦奋斗的作风。艰苦奋斗是我们党的优良传统,是党的创造力、战斗力和凝聚力的重要体现。

(二)要有新的观念。观念是行动的先导。陈旧的观念落后于时代,会约束我们脚步;先进的观念与时代合拍,会引导我们向前。面对新形势、新任务,我们的思想观念必须跟上时代前进的步伐。坚持解放思想,实事求是,与时俱进,把思想认识从那些不合时宜的观念、做法的约束中解放出来,坚持用发展的要求审视自己,努力克服安于现状、因循守旧、不思进取、无所作为的思想观念,以改革的精神提高和完善自己,始终保持强烈的进取心,始终走在时代的前列。

(三)要有开拓创新的胆略。勇于创新,事业就会前进;怯于创新,发展就会停滞。不断增强创新意识,挖掘创新潜能,发挥创新才干,改进工作方式,用新思路、新举措开辟新道路,取得新的成果。

(四)要有良好的精神状态。精神决定风貌。健康的精神充满斗志,能让人勇气倍增;病态的精神缺乏神采,会使人消极堕落。作为一名党员要激励自己不满足现状,更上层楼,做一流的工作,始终保持蓬勃朝气、自强不息的意识,有锲而不舍、创优争先的劲头。

总之,在这次接受保持党员先进性教育中,还要进一步按照总书记在新时期保持党员先进性专题报告会上的讲话要求,深刻领会党的先进性要求,并转化到自己的工作实际中去。努力通过这次教育,提高自己保持党员先进性的自觉性,提高为党工作、为人民服务的能力和水平。

争先创优的心得体会篇3

从一名普通的加油员到一个站的站长,在这短短的一个多月时间里,在领导的关心指导和同事的支持下,我顺利实现了角色的转换,以更大的热情全身心投入到工作当中。我想,是中石化给了我这个尽情发挥自己潜力的平台;是中石化给了我这个充分体现自己人生价值的空间。

虽然只是短暂的一个月,但通过这段日子的历练,对于如何做一个称职的站长,我也有了自己的一些感悟:作为一站之长,除了提高自身素质,加强学习之外,还要有“三心二意”。我这里所说的“三心”是指责任心、细心、虚心、爱心?,“二意”为意志、诚意。

“责任”二字重于泰山。没有责任心的领导不是合格的领导,没有责任心的员工不是优秀的.员工,工作就意味着责任。在这个世界上,没有不需承担责任的工作,而且你的职位越高,权利越大,你所肩负的责任就越重,责任意识也会让我们表现更加卓越。站长的工作平凡而琐碎,但对于整个油站的运作却又起着至关重要的作用,只有以高度的责任心,从根本上树立“爱站如家”的观念,同时努力提高员工以公司为大家庭的高度责任感,才能促使每一位员工爱岗敬业,奉献企业,才能让每一位员工永保激情,投身企业。

当然,仅仅有责任心还是不够的,工作中还必须有足够的细心。“做好每一个细节,就能取得胜利。从成功到灾难,只有一步之差。在每一次危机中,一些细节往往决定全局”,这是约翰·列侬说的话。作为一名站长,琐碎的工作要求更注重细节。比如日常的安全检查中,哪怕只看到手指大的油花、一颗松动的螺钉也不能粗心大意。正如海尔集团总裁张瑞敏所言:“把每一件简单的事情做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。”要把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢,于细微之处见真知。

“骄傲使人落后,虚心使人进步”,在工作中,虚心永远是我们必备的基本素质。满招损,谦得益,学无止境,保持低调的态度,向周围的领导、同事学习。牛顿说过:“我不知道人家怎样看我,但是在我自己看来,我就像一个海滩上的小孩子,偶尔拾到较为光滑的圆石,而真理的大海我并未发现。”谦虚的胸怀,正是牛顿取得不朽成就的基础。当然,谦虚不是万事盲从,别人说什么就什么,谦虚是一种尊重的行为,是一种智慧,一种人生境界。我们要善听别人的意见,集众人智慧于一身,更要善于思考,善于判断,善于总结,善于创新。

此外,对工作有爱心,才能投以更大的热情;对员工有爱心,才能创造一个和谐的家园。要每一位员工爱站如家,作为管理者,首先必须要让油站有家的感觉,关爱员工,要把员工当作自己的亲人,把在一起工作看成是一种缘分,用心去关怀关心下属。一个热情的问候,一句关心的话语,一个微笑,一个点头,一些充满爱心的叮嘱,对领导来讲是不经意或极为平常的,但对下属的员工来说则是一个极大的鼓舞,都会在工作中起到对下属的激励作用。关爱员工,就是要有宽人之心,容人之量。要有讲诚信的美德,要有敢于承认错误的勇气,还要有不以权力压人的势态,更要有不分亲疏厚薄的仁爱。

除了以上所说的“三心”,站长还要有“两意”:意志和诚意。说到意志,墨子有言:“志不强者智不达”。古往今来,欲成大事者,必是意志坚定的人。因为意志坚定的人对工作有坚定的信仰,他相信能够从事眼前的工作,他相信能够应付眼前的阻碍,他相信能够改变眼前的困境。他具备随时坚定进行的能力,随时坚定进行的决心,这使他轻视障碍,使他嘲笑困难,使他增强了成功的力量。做好一件事就像冲咖啡一样,而意志就像水,没有水就冲不了咖啡,没有坚强的意志,也就没有成功。

21世纪是一个团队至上的时代,所有事业都将是团队事业,只有拥有一支具有很强向心力、凝聚力、战斗力的团队,拥有一批彼此间互相鼓励、支持、学习、合作的员工,企业才能不断前进,壮大。“百涓之水,汇成江海”,个人的力量是有限的,此时,员工的管理和团结显得尤为重要。在员工的管理方面,我认为站长应该以“诚意”二字贯穿始终。不管是从历史的角度,还是从人际交往的角度,管理者都应该常怀诚意之心来对待下属和同事,将心比心多进行“换位思考”,站在下属的立场多想一想。以诚意面对下属,以诚意尊重下属,以诚意感动下属。惟有诚意,才能进行有效的沟通;惟有诚意,合作关系才能持久;惟有诚意,企业才会有真正意义上的团结和凝聚力。

天空因蔚蓝而美丽,工作因执着而伟大,企业因团结而发展。朋友们,让我们携起手来,带着这“三心二意”,为中石化的发展而努力!

争先创优的心得体会篇4

世界教育改革与发展核心的理念之一是以学生为本以学生的发展为本。然而现今,很多时候,我们的教育使得很多学生讨厌学习,不善学习。一谈起学习就焦虑不安。特别是应考这根指挥棒在牵着教师与学生的鼻子走。使教师教得辛苦,学生学得吃力,以致教师与学生在精神层面都得不到那种学习快乐的享受。但现实总归是现实,这种现实目前还不是我们教师个人所能改变的,那唯有的,我们只有改变我们的教学理念、教学方法、教学策略,使我们的教学变得更轻松,令人最满意,工作更有效.

通过对《有效教学》这本书的学习,它给我带来惊讶不己的好消息。它讲述了教师怎样经营好课堂的秘诀,启迪我们怎样积极学习和负责任。书中用简洁的笔墨描述了大量教学策略,这些策略完全体现了培养学生具有很强的针对性和发展性,启迪了一种新的教育理念与模式。

对于奋斗在一线的教师来说,无论是旧的,还是新的教育理念与模式,都是通过教师自身的教育理念而表现出来。所以通过《有效教学》的学习,我的心得一是认清我们真正的教育理念。记得一个故事,说一个人看见三个泥瓦匠在干活,就问他们在干什么,他得到了三个回答,第一个说我在砌砖头,第二个挺起身,非常自豪地说,我是全国最好的泥瓦匠,第三个说我在盖大教堂。他们三个人的回答,正好代表了三种人的心态。第一种人就是赚工资,养家糊口的那种,我们身边充斥着很多这样的人。第二种人则是非常麻烦的一种,他们往往在自己的专业领域里面非常优秀,但要命的是他们陶醉于自己的领域,拒绝考虑所有自己不熟悉的领域,从而即狂妄自大,而又非常虚弱,非常难合作。第三种人,他能够准确知道自己工作的最终意义,从而将自己的`劳动有机地结合到其他人的劳动中去,实现一个辉煌的目标。我们的教育理念非常重要。可能在讲话中,我们会流利地运用着素质教育以学生为本,但在实际教学中继续着早已习惯的应试教育,教师为中心的教学行为。通过学习,教师的这种口是心非,积极性与创造性被激活了,新的教学理念与模式具体化为教师可以理解并付诸于真正实施。

从《有效教学》中学到课堂教与学互动的实用策略是我的心得之二,这个课堂策略,促使学生能积极参与教学。这些策略使教师不再需要用物质刺激和奖惩的办法迫使学生去学习,教室变为所有人积极向上的学习场所,完全符合以人为本的教学理念,达到轻而易举让他们把所学的知识运用到知识之中,这是无价之宝,并且不断地形成他们的人生观,并且培养出最美好的人生,这些策略使我们的教学并没有脱离学校的日常安排,反而使课堂呈现出全新的活跃气氛。

我是惟一的,我的学生也是惟一的。学校、老师是孩子成长的桥梁,培养自尊,有自信,朝气蓬勃,助人为乐,敏于合作,勇于进取,不怕失败,迎接挑战的新一代人材,愿我们把一切有效的革命学习到底。

争先创优的心得体会篇5

读书是人们重要的学习方式,是文化传承的通道,是人生奋斗的航灯,是人类进步的阶梯,是个人成长的支柱。读一本好书,可以使人心灵充实,明辨是非,行为举止文明得体。在全区读书活动高潮迭起,创先争优全面铺开之际,我认真阅读了人民日报出版社出版的《深入开展创先争优活动学习读本》。通过阅读和,我对争先创优活动的内涵、意义有了更加深刻的了解和把握。

当前,“创先争优”无疑被大多数人关注的一个话题。顾名思义,创先争优活动包含两个层面的内容,一是创建“五好”的先进基层党组织,二是培养“五带头”的优秀共产党员。那么创先争优活动为什么被关心、被关注呢?通过阅读读本,我有了比较明确的答案:新形势下的‘创先争优’,最大的亮点和热词是“服务群众,让群众得实惠”,提出了“服务群众”是“创先争优”的重要标准,“群众得实惠”是“创先争优”活动的重要目标。孟子说过,“民为贵,社稷次之,君为轻”,“创优争先”活动的提出,无疑也从一个侧面反映出了群众的心愿、心声,符合群众的愿望和要求。

既然“创先争优”活动符合群众心声,那么,在这以“五好五带头”为主要内容的“创先争优”活动中,我们又如何来赢得群众的掌声呢?作为一名农业工作者,结合平时工作和生活经历来看,我觉得,开展这项活动落脚点应该通过转方式调结构,在农业增效、农民增收,农民群众切实得实惠工作中做足“创先争优”文章。

“天行健,君子以自强不息”。深入开展创先争优活动,既需要认清德城农业实际进行理性设计,也需要立足实干基础重新出发,改革创新,务求实效,不断以实实在在的变化、看得见摸得着的好处取信于民,凝聚心力,把学习实践科学发展观这篇文章继续做深做好。

在思想和行动上,每个党员领导干部要充分认识到身上的责任和担子,忠实履行职责,在提高个体素质上狠下功夫,在加强针对性、实效性上狠下功夫,在注重工作生活细节、持之以恒上狠下功夫。一要做到政治坚定,保持昂扬的精神状态;二要具有优秀的人格魅力,树立良好的自身形象;三要具备广博的文化知识,增强服务群众的本领;四要营造和谐的工作气氛,创造良好的工作环境;五要做出一流业绩,引领农村事业科学发展。

在方法上和效果上,精心安排,不断提高。把“创先争优”工作任务责任分解到农技服务,农资打假,玉米、小麦、棉花高产试验等具体项目中。创新活动载体,开展比学习认真,赛勤奋学习;比履行职责,赛争创佳绩;比与时俱进,赛开拓创新;比服务群众,赛干群关系;比遵纪守法,赛工作作风;比弘扬正气,赛道德修养的“五比五赛”活动。大力开展一线工作法,把“农技论文”写在土地上,不讲飘浮话,不做飘浮事,在一线服务农民朋友,在一线论证农业项目,在一线撰写农业调研论文,在一线转化科研成果。

愿“五好五带头”能够在基层党组织中刮起阵阵清风,为党员干部队伍带来雨露,使老百姓能够得到实实在在的好处。

争先创优的心得体会篇6

一、青年教师应该具有强烈的责任感,去完成自己应该完成的事。

在我们这个学校里我们是年轻的,我们要做出年轻人该做出的成绩。美国前总统里根的那句话很中听:假如我们不做,谁来做?假如现在不做,什么时候来做?

我们应该对学生负责,一个教师一辈子从事学校教学工作,就意味着他生命中大量的时间和精力,是在课堂中和为了课堂教学而付出,为了学生们的成长而不断的奋斗和提高。我们应该成为学生求知路上的顾问,而不是拿现成真理的人,更不能让学生成为我们赚取教学成果的工具。对待学生,我们始终要记住:“每一个孩子都是带着想好好学习的愿望来上学的。这种愿望像一颗耀眼的火星,照亮着孩子所关切和操心的情感的世界。他以无比信任的心情把这颗火星交给我们教师。这颗火星很容易被尖刻的、粗暴的、冷淡的、不信任的态度所熄灭。要是我们教师能在心里也像孩子对待我们那样,把无限的信任同样给予他们就好了!

二、我们应该对自己负责

作为一名教师,我们要时时刻刻都要意识到这一点:教育教学对自己而言,不只是为学生成长所作的付出,不只是别人交付任务的完成,它同时也是自己生命价值的展现,我们应该在实践中学习,学习老教师中多数人对工作的发自内心的热情,但是我们不能把我们年轻的优势作为骄傲的资本,应该觉得羞愧;作为青年人理应对工作的质量有更高的追求,为鹤立于狭小的天地里沾沾自喜是可笑的;要时刻警惕容易在自已身上滋生的颓废与懒散。人生如逆水行舟,不进则退,永远没有满足之时,更何况我们还年轻,我们的工作还没有尽善尽美。

三、青年教师必定要有清晰、长远的人生目标。

对自己有责任感,就要对自己的教育人生有一个清醒的认识和规划,而不做一天教师撞一天钟。我知道,绝大部分地区都会有各种专业上的荣誉称号,比如“教坛新秀”、“教育能手”、“学科带头人”、“名教师”、“特级教师”等等,这些阶梯式的荣誉的设计,为青年教师一步步规划自己的教育人生,奋斗和实现教育人生的价值,做了有益的引导工作。尽管这逃不出名与利的追逐,但是,合理、适度的虚荣心对人的成长有好处,在正常追逐这些荣誉的过程中,你也一定能走出一个越来越精彩的教育人生来。当你清楚了每一项荣誉所需要的子条件的时候,就应该脚踏实地、一步步地去实现这些“子条件”。给自己一个目标,给自己一个达成目标的时间,对自己的责任感由此开始。

四、青年教师应该主动寻求进步、成长

成长绝对不是时间的流逝,而是自我的觉醒,是不断努力地主动进取。青年教师怎样才能主动成长?怎样让生命赐于的自强不息的火花燃得更旺?不至让智慧泯灭于日常的琐碎里,消蚀在世俗的纷争中呢?我认为就是要坚持自己的人生目标,以非凡的定力,在平常的工作中“学习、实践、反思”。特别要是教育教学的“反思”,这最容易为普通教师所忽视,“反思”可以说是教学理论与实践的最佳结合点,是撬动教师专业成长的支点,也是教师体验教育教学幸福的必经之路,教育家叶澜教授曾指出:“一个教师写一辈子教案不可能成为名师,如果一个教师写三年教学反思就有可能成为名师。”

五、教师要善于学习和反思

教师,特别是青年教师要善于学习与反思、梳理自己的成败得失,积累点滴的智慧结晶,串成美丽的珍珠项链。“教师因反思而精彩”,坚持写反思可以育德、启智,可以提升自己的教学理念,让我们的工作更高效、更有成就感。青年教师,应该勇敢地承担起自己的责任,通过工作不断锻炼自己、完善自已,让自己早日成熟。

一个教师他的责任心有多大,他的人生舞台就多大,可以说责任心是金。花有果的责任,云有雨的责任,太阳有光明的责任。世界上万物,都有自己的责任。

总的来说,我们学校的每个教师都要自觉培养自己的责任心,增强自己的责任感,用爱心沟通师生的心灵,用细心把每项小事、每项工作落到实处,用我们持之以恒的恒心和决心,把我们的项工作引向深入.

争先创优的心得体会篇7

党支部十分重视理论武装,坚决执行党的路线方针政策。坚持政治理论业务知识学习,提高社区干部队伍素质,做到年初有计划,年终有总结。

党支部为了增强社区班子的凝聚力、战斗力,组织开展了"五好班子"创建活动。在学习上,落实学习内容,做到理论联系实际,增强班子驾驭全局工作的能力;在团结上,严格贯彻民主集中制原则,增强社区班子的凝聚力和战斗力;在纪律上,严格执行《条例》、《准则》,增强了社区班子廉洁自律的自觉性;在作风上,全面实践为人民服务的宗旨,主动为社区居民服务,增强了社区班子的公仆意识和服务意识;在政治上,社区班子成员的以身作则,全面履行监管职责,为净化和规范社区干部队伍作出了表率。

为了保证社区各项任务和工作的顺利开展,党支部十分重视社区党的`建设,注重发挥社区党员的先进性,要求党员在各自的岗位上以身作则,以自己的言行影响和带动身边的群众,正确处理好个人与集体、个人与他人的关系,尤其在关键时刻要能身先士卒,挺身而出,体现较强的战斗力,为党旗增添光彩。半年来,做了以下几方面的工作:

第一、建立了社区例会制度,即每季度的为两委会碰头会,部署本季度社区党员干部的政治学习的材料,通报主要工作和重要会议精神,沟通各成员的思想情况等。

第二、扎实开展社区党支部建设目标管理工作。一年来我们在党员教育和党员管理中,除了坚持正常的组织生活和政治学习之外,还适时地开展了一些有意义的党员活动,使党员在活动中受到教育,明确使命,增进情感,得到提高。如"七一",党支部都要召开社区党员大会,总结成绩,指出不足,提高党员觉悟,不忘肩负使命。凡一些大的活动,无论是会前动员还是会后总结,我们都要求党员参加,从中受到教育。

社区党支部认真贯彻落实街道党工委要求,目前正积极开展创先争优活动,通过此次活动,把党的指导精神贯彻活动始终,把解放思想、转变观念作为社区建设发展的强大动力,本着“以人为本、共建和谐”的总体目标要求,党支部精心组织、周密部署,组织党员召开动员大会,成立领导小组,结合自身实际制定了创先争优活动实施方案,支部和广大党员认真学习了市、区争先创优活动相关材料文件,统一思想,提高认识,对照支部实际,认真实行“双诺、双述、双评”制度。围绕争做“务实高效、勤政为民”模范,立足岗位实际,细化具体要求,合理设置了8个先锋岗位,通过党组织设岗、党员认岗、公开承诺,搭建起党员发挥先锋模范作用的平台,特别是以支部书记谢维同志为首的党员干部结合创先争优活动,把解放思想、转变观念摆在突出位置,紧密联系思想和工作实际,带头学习、带头解放思想、带头查找问题、带头落实整改措施,为社区居民办事实、办好事,以思想的解放、观念的转变推动创先争优、争做历城先锋活动深入开展。

争先创优的心得体会篇8

创先争优是保持共产党员先进性的必然要求,是学习实践科学发展观活动的拓展和深化,是基层党组织和党员立足本职发挥先进模范的必要过程。作为教师队伍的普通党员,要将履行教师工作职责与开展创先争优活动结合起来,把开展创先争优活动作为新形势下加强自身工作学习、推动教育事业科学发展的强大动力。

一、在思想作风建设方面创先争优。

1、思想是行动的先导。坚持不懈地加强教师的思想作风建设,提高师德修养,是基层党组织和我们教师自身的一项重要工作;

2、要坚持以能力培养为主,真正做到为人师表,满怀激情地投入到教学工作中间去。我国古代大教育家孔子曾说:其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。教师的一言一行都对学生起着潜移默化的作用,教师的素质直接影响着学生的学风和学校的校风,教师的形象直接关系着学生素质的培养。学高为师,身正为范,我们要用自身的榜样作用和人格魅力去影响学生,促进学生成长成才。

二、在教育理念方面创先争优。

教育理念是指导教育行为的思想观念和精神追求。党员教师要做加强学习、自我教育的带头人。要积极创建学习型组织,树立竞争就是学习的理念,树立团队学习的理念,树立科学管理的理念,树立学习工作化、工作学习化的理念,树立学习最主要任务是学会学习的理念。课堂教学要以学生为中心,以发展能力为主要目标,要鼓励创新性学习,发挥学生的主体能动性,激发学生的参与意识,重视在实践活动中培养学生的创新精神和能力,树立符合创新教育要求的教学观。同时积极参加学校的各级课题项目研究,提升自己的教育和科研能力。作为一名大学老师、一个共产党员,必须严守党的纪律,树立良好作风,接受并且传播最新的教育理念。

三、在知识结构方面创先争优。

在当今知识更新日新月异的时代背景下,必须具有终身学习的意识,培养自己对信息的收集、梳理、吸收能力,不断地完善并且充实自己的知识储备,才能为更有效地引导、启发学生的创新思维和活动提供源源不断的泉水。在新知识、新问题层出不穷的科技时代,保持与时俱进的精神状态,不断以新的知识充实自己,不断在

解决新问题的过程中提升自己的精神境界,只有这样,才能将先进的教育理念和自身的实践结合起来。

四、在教学方面创先争优。

在教学中,必须根据学生的实际情况灵活调整教学内容,创设生动活泼、使学生易于接受的教学情境,鼓励学生独立思考问题以及提出自己的不同意见,公平地对待每一个学生,创设良好的课堂气氛和师生关系,注意发掘每个学生的学习潜能和创新潜能。

百年大计,教育为本;教育大计,教师先行。教育工作任重而道远,作为党员教师,我将自觉地用社会主义核心价值观和科学理论武装自己,在工作、学习等各个方面创先争优,做一名脚踏实地的教育工作者。

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